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Le 10 Mai 2012 à 15h07

telecoms

bonjour !,

une nouvelle fois un distributeur Espace SFR a été reconnu comme une salarié de SFR par la Chambre Sociale de la Cour d'Appel de Lyon dans son arret du 25 avril 2012,

un distributeur Espace SFR est un salarié de SFR et un salarié d'un distributeur SFR est un salarié de SFR,

à suivre...,

philippe fontfrede

Le 17 Novembre 2011 à 11h00

telecoms

bonjour !,

lorsqu'on constate l'acharnement de neuf telecom, de SFR et de bien d'autres encore à "contrer" de façon systematique toute volonté de valorisation et de defense de ceux qui "font" les telecoms, à savoir les "distributeurs",

sans doute faut-il penser que ce sujet serait plus qu'épineux pour ces operateurs ?,

qu'il le soit est indéniable lorsqu'en effet depuis 15 ans ceux qui ont oeuvré au développement de ces operateurs ont été mis sur le carreau; et le sont et le seront encore,

il faut donc que les distributeurs telecoms se prennent en mains, se regroupent et deviennent une force de proposition et d'action face aux pratiques qui nuisent à l'image commerciale, la notoriété et au developpement des distributeurs; leur avenir en dépend, leur survie aussi,

il me semble que toute forme de rassemblement, de prise de position "irrite" SFR, neuf telecom et bien d'autres encore : que redoutent-ils ?,

cordialement,

philippe fontfrede

Le 14 Novembre 2011 à 14h22

robert lalande

Bonjour,

Je suis entierement d'accord avec vous.

Aujourdh'ui les distributeurs dépendent à 100% de leur opérateur. ils sont utilisés pour développer leurs parts de marché et ensuite,jeté à la poubelle malgré parfois 15 ans de collaboration.

Espérons que les jugements en ce sens vont s'emplifier.

Le 10 Novembre 2011 à 10h10

tiverne

L'intérêt de ce procès est de faire évoluer la législation dans la relation entre fournisseurs et distributeurs.

Cette affaire concerne également l'ensemble des distributeurs qui subissent une forme de dépendance vis à vis de leurs fournisseurs. Nous avons en France plus de 2 millions de TNS, travailleurs non salariés. Un grand nombre de ces TNS sont gérants de petites sociétés de distribution et de services. Pour exercer leur activité, ils passent des examens, doivent atteindre des objectifs, relayer des actions commerciales... Et quand ça ne marche pas, ils subissent la politique des 3 C de leurs fournisseurs : Coincer, Casser, Concurrencer... Que vaut un distributeur avec cette politique : zéro euros.

Si en tant que distributeur, vous pensiez prendre votre retraite avec la vente de votre fonds de commerce, vous rêvez. Vous imaginez l'avenir de la France avec 2 millions de TNS soit 2 millions de futurs SDF. Il est donc normal de transformer un contrat de distribution en contrat de travail.

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